为使新员工迅速融入团队、胜任岗位工作、提升职业素养，地矿集团于近日举办2025年校园招聘新员工入职培训班。 

集团副总经理韩松从提高政治能力、增强履职本领两方面为新员工上了一堂生动的思政课。集团战略发展部、人力资源部、安全生产环保部在授课中介绍了集团的发展历程、四大板块产业格局、“三能”机制建设基本情况、人才培养政策等内容，进行了劳动纪律教育、安全生产教育和保密知识学习，播放反腐倡廉警示教育片。来自基层单位的青年技术骨干和年轻干部代表与新员工互动交流，传授工作经验，分享工作心得。

培训指出，新员工要尽快熟悉和适应岗位工作，继承和发扬地质人“三光荣”“四特别”精神，坚守责任、锤炼本领，早日成长成才，实现个人价值与集团发展的同频共振。

新员工表示，此次培训使他们对岗位工作有了更深入的了解，对集团的未来也充满信心。他们一定会牢记初心使命，脚踏实地工作，精益求精钻研，以实实在在的业绩书写地矿集团发展新篇章。

38名校园招聘新员工参加培训。