3月19日，九队公司在7楼会议室召开了机关中层干部竞聘会，共6名候选人参与竞聘演讲，机关全体及二级单位负责人共计20余人参与了投票。

本次竞聘会不仅是九队机关干部首次竞聘上岗，它的召开还意味着企业管理人员能上能下、职工能进能出的现代企业人事制度已经在九队建立，九队公司按照集团的要求，在推进国企三项制度改革的道路上又迈出了关键的一步。

此前，九队公司精简了机关部门、缩减人员编制，整合了二级单位，实行了新修订的《辽宁省第九地质大队有限责任公司薪酬分配及经营业绩考核管理办法(试行)》，至此九队公司三项制度改革基本完成。